Learn how to manage and develop employees, ensure their wellbeing and understand changing employment legislation. You will gain advanced knowledge and skills that prepare you for a career as a well-rounded human resources practitioner. You will also have the opportunity to work on a live employment tribunal case which provides valuable hands-on experience. The course is accredited by the Chartered Institute of Personnel Development (CIPD).

Цей курс ідеально підходить, якщо ви хочете спеціалізуватися на управлінні людськими ресурсами. Ви будете розвивати своє розуміння практики управління персоналом в різних організаційних структурах, з акцентом на стратегічному, міжнародному та порівняльному аналізі.

Метою цього міжнародного магістра з управління персоналом є підготовка менеджерів з управління персоналом для роботи в англійському та полікультурному контексті - у Франції та / або за кордоном - для малих та середніх компаній з імпорту / експорту або основних міжнародних груп.

Магістр людських ресурсів і розвитку талантів навчить вас керувати процесами прийняття рішень, впровадження та управління новими технологіями, розвитку талантів, стратегії формування команди, коучингу та брендингу роботодавця. Отримайте 360º погляд на управління людськими ресурсами в бізнес-школі, який підвищить вашу кар’єру та прокладе шлях до вашого майбутнього. Цей ступінь магістра викладається англійською мовою.

Програма магістра управління в міжнародних організаціях триває 2 роки (4 семестри). Щоб отримати ступінь магістра, студенти повинні написати та захистити магістерську роботу.

Міжнародна магістерська програма управління людськими ресурсами - це повністю онлайн-програма для неповного робочого часу, покликана забезпечити менеджерів, фахівців з персоналу та тих, хто шукає кар’єру в HR, інтелектуальними, навчальними та професійними навичками, необхідними для внеску видатного внеску в їх організації. Школа управління Ліверпульським університетом - одна з елітних груп установ у всьому світі, яка має потрійну акредитацію за золотим стандартом від AACSB, AMBA та EQUIS. Програма допоможе розвинути важливі навички вищого керівництва, включаючи стратегічне мислення, прийняття рішень на основі фактичних даних та практичні навички, які можуть допомогти вам перейти на наступний рівень кар'єри. В динамічному, швидкозмінному та різноманітному середовищі управління людьми вимагає практиків, які можуть постійно вчитися та адаптувати професійні та організаційні знання до нових потреб та контекстів. Організації будь-якого розміру, будь то глобальні чи місцеві, все більше повинні мати можливість працювати в міжнародному та глобалізованому середовищі та мати можливість ефективно керувати та розвивати людей у такому середовищі.

Магістр людських ресурсів і розвитку талантів за сумісництвом від EAE Barcelona навчить вас, як трансформувати відділ, який керує людьми, найважливішим ресурсом компаній.

Цей курс призначений для того, щоб забезпечити інтелектуальну основу для студентів, які прагнуть зробити кар’єру керівника державних служб. За останні два десятиліття ландшафт державних послуг кардинально змінився завдяки поширенню замовлення послуг у приватному та добровільному секторах, а також розробці нових моделей регулювання, управління, підзвітності та управління ефективністю.

Люди є справжньою силою кожної успішної компанії. У цьому світі, що швидко змінюється, підприємствам і організаціям необхідно впоратися з цими змінами, щоб залишатися попереду, і саме люди рухають і керують цими змінами. \n Наша магістерська програма «Управління людьми та змінами» — це ваш шанс піднятися на рівень спеціаліста з управління персоналом, менеджера чи керівника змін, подолаючи прірву між людьми та організаційною трансформацією. Ви вийдете з нашого магістра з управління людьми та змінами як експерт-будівельник мостів. Ви розвинете важливі навички, щоб впливати, керувати та керувати змінами в організації, переконавшись, що люди залишаються в центрі трансформації бізнесу. \n Навчальна програма унікальна тим, що об’єднує різні дисципліни, ідеї та перспективи управління людськими ресурсами та управління організаційними змінами, а також включає навчальну поїздку до Мадрида та тренінг з консультування з питань управління персоналом.

Магістр управління людьми та управління людськими ресурсами в Мадриді викладається на кампусі ESIC Business & Marketing School . Наш кампус у Мадриді відкрився у 2021 році та має 40 аудиторій, аудиторію на 300 осіб, 16 робочих кімнат, 5 місць для зустрічей, тренажерний зал, кімнату усвідомленості, кафетерій та багато іншого. Наші аудиторії заповнені студентами магістратури та аспірантів, які спеціалізуються на маркетингу, менеджменті та технологіях. Кампус є ідеальним місцем для спілкування, роботи над своїми ідеями та навчання. Але, перш за все, це ідеальне місце для життя в сьогоденні та будівництва майбутнього.

Маючи спеціальність «Управління людьми та організація», ви зможете ініціювати, проектувати та успішно супроводжувати стратегічно важливі та складні корпоративні процеси в управлінні людськими ресурсами (HRM), лідерстві та організаційному розвитку. Ця міждисциплінарна магістерська програма поєднує в собі орієнтовані на практику, добре обґрунтовані знання з перевіреним досвідом застосування.

Ступінь магістра з управління людськими ресурсами та керівництва через Секретаріат державної освіти Мексики (SEP) (RVOE № 20220589) від Universidad EUDE México у 100% онлайн-модальності, на додаток до підготовки вас як лідера та спеціаліста з управління людського капіталу та навчить вас надавати глобальні рішення для потреб найму та утримання персоналу, покращити вашу біографію та експоненціально збільшити ваші шанси на введення та покращення роботи. При всьому цьому цей ступінь магістра з управління людськими ресурсами призначений для всіх тих, хто бажає розвивати свою професійну кар'єру в одному з найбільш цінних відділів компаній вищого рівня.

Курс розрахований на звернення до кандидатів з-за меж Великобританії, які бажають продовжувати чи вдосконалювати кар'єру в галузі управління персоналом, що має або може мати міжнародний вимір. Студенти вивчають цікавий спектр модулів, орієнтованих на міжнародне корпоративне управління персоналом, міжнародне управління персоналом та організаційний аналіз і розвиток.