$close

Фільтри

Див. результати

Магістерські програми Трудові відносини - Подивіться на магістра Трудові відносини прямо тут!

Ступінь магістра отримують після студент завершує конкретні модулі та вимоги, часто в тому числі подання письмового дисертації або проекту. Ці програми можуть бути орієнтовані на студентів, які приїжджають прямо з пр… Детальніше

Ступінь магістра отримують після студент завершує конкретні модулі та вимоги, часто в тому числі подання письмового дисертації або проекту. Ці програми можуть бути орієнтовані на студентів, які приїжджають прямо з програми першої вищої освіти або на професіоналів, які прагнуть поліпшити свої можливості працевлаштування.

З розумінням програм майстрів в цілому, можна було б запитати, "Що таке Майстер в трудових відносинах?" Ці програми зазвичай охоплюють такі теми, як управління людськими ресурсами, трудових відносин, розвитку персоналу, розробці планів з винагород працівникам, праця і трудове право, кадрове забезпечення та навчання, колективні навички переговорів, і технічне обстеження соціальних взаємодій. Ці теми супроводжуються різних суміжних навичок у створенні та застосуванні теми.

Студенти програм користуються багато переваги, такі як можливість працювати з людьми, які вже успішно практикуючих ці навички та інструкторів, які стали експертами в цій галузі. У закінченні, студенти добре підготовлені з високим рівнем зайнятості. Вони мають навички, необхідні для процесів професійної інтеграції та усвідомлення поточних і майбутніх політики на ринку праці посилюється завдяки здатності вирішувати проблеми і створювати рішення.

Вартість відвідування цих програм може бути під впливом багатьох чинників, таких як, де школа знаходиться. Оскільки ці установи знаходяться по всьому світу, окремими зацікавленими слід звернутися безпосередньо в школу для отримання конкретної інформації.

Після закінчення школи, приватні особи, які закінчили програму, часто в змозі перейти безпосередньо в робочих місць, таких як директора з персоналу, менеджер людських ресурсів, компенсацій і пільг менеджера, підрядних переговорів і менеджерів трудових відносин. Інші обов'язки кар'єри може включати в себе управління робочому місці різноманіття або міжнародних трудових відносин. За допомогою цієї програми ступеня, випускники знайдуть собі місця з місцевими компаніями або міжнародними корпораціями.

Якщо ви зацікавлені в участі у майстер в програмі трудових відносинах, заповни одне або більше з провідних форм в нашому списку програм. Пошук для вашої програми нижче, і зв'яжіться безпосередньо приймальної комісії школи за вашим вибором, заповнивши свинцевою формі.

Згорнути
Інші варіанти в цій галузі знання: 
$format_list_bulleted Фільтри
Сортувати за:
Рекомендовано Останні назва
GISMA ULaw
Берлін, Німеччина

Магістратура з питань лідерства та управління людськими ресурсами розроблена та нагороджена Юридичним університетом і передана в університетському містечку GISMA у Берліні. Це ... +

Магістратура з питань лідерства та управління людськими ресурсами розроблена та нагороджена Юридичним університетом і передана в університетському містечку GISMA у Берліні. Цей зміст програми був розроблений відповідно до професійних стандартів Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD). Вивчаючи магістратуру та управління людськими ресурсами, ви отримаєте основи, необхідні для роботи у постійно динамічному світі людських ресурсів. -
MSc
Денна
англійська
Вер 2022
Кампус
 
The University of Law Business School Postgraduate
Бірмінгем, Великобританія +1 Більше

Наша програма «Магістр людських ресурсів із трудовим правом» дозволяє фахівцям спеціалізуватися на правових аспектах управління людськими ресурсами та зайнятості.За допомогою ... +

Наша програма «Магістр людських ресурсів із трудовим правом» дозволяє фахівцям спеціалізуватися на правових аспектах управління людськими ресурсами та зайнятості.За допомогою модулів, присвячених глобальній бізнес-стратегії та стратегічному управлінню людськими ресурсами, трудовому праву, посередництву та вирішенню спорів, ви розробите широке розуміння найважливіших концепцій управління людьми як у правовому, так і в глобальному контексті.Новинка з вересня 2022 року – покращуйте свої навички та працевлаштування за допомогою року розміщення. Вимоги до курсу 2:2 або вище зі ступенем бакалавра Великобританії або еквівалентною кваліфікацією. Міжнародні вимоги - рівень англійської мови, еквівалентний IELTS 6.5 або вище з мінімумом 5.5 у кожному компоненті. 2:2 або вище зі ступенем бакалавра Великобританії або еквівалентною кваліфікацією. Міжнародні вимоги - рівень англійської мови, еквівалентний IELTS 6.5 або вище з мінімумом 5.5 у кожному компоненті. Для післядипломних бізнес-ступенів 2:2 або вище зі ступенем бакалавра Великобританії або еквівалентною кваліфікацією. Міжнародні вимоги - рівень англійської мови, еквівалентний IELTS 6.5 або вище з мінімумом 5.5 у кожному компоненті. Для післядипломних бізнес-ступенів 2:2 або вище зі ступенем бакалавра Великобританії або еквівалентною кваліфікацією. Міжнародні вимоги - рівень англійської мови, еквівалентний IELTS 6.5 або вище з мінімумом 5.5 у кожному компоненті. Деталі курсу Бажаєте просунути свою кар’єру в галузі управління персоналом або міжнародного управління персоналом? Наша програма «Магістр людських ресурсів із трудовим правом» дозволяє фахівцям спеціалізуватися на правових аспектах управління людськими ресурсами та зайнятості.За допомогою модулів, присвячених глобальній бізнес-стратегії та стратегічному управлінню людськими ресурсами, трудовому праву, посередництву та вирішенню спорів, ви розробите широке розуміння найважливіших концепцій управління людьми як у правовому, так і в глобальному контексті. Курс доступний на денний (1 рік) і неповний робочий день (2 роки), а також онлайн. Додатковий рік розміщення Новинка з вересня 2022 року: усі наші магістерські курси матимуть необов’язковий рік стажування, що дає вам можливість практикувати свої знання та навички та підвищити працевлаштування.Зі студентів, які приєднаються у вересні 2022 року, плата за навчання не стягуватиметься, однак із січня 2023 року стягуватиметься 20% від стандартної плати за весь рік. Структура курсу Глобальна бізнес-стратегія (15 кредитів) Управління інноваціями в цифрову епоху (15 кредитів) Успіх через бізнес-етику (15 кредитів) Керівництво та розвиток людей (15 кредитів) Стратегічне управління людськими ресурсами (15 кредитів) Трудове право (30 кредитів) Посередництво та альтернативне вирішення спорів (30 кредитів) Бізнес-проект (45 кредитів) Професійний розвиток (без кредиту) Збори Зверніть увагу, що лише за вересень 2022 року плата за рік розміщення не стягується. Великобританія - £12 000 (Лондон), £10 800 (не Лондон) Міжнародні - £16 800 (Лондон), £14 400 (не Лондон) Онлайн - £10 800 Усі комісії, наведені вище, включають депозит у розмірі £250. -
MSc
Денна
заочно
2 - 3 років
англійська
Кампус